„Mein Lebenslauf war drei Seiten lang und voller Aufgabenlisten. Mira hat die Stationen auf Ergebnisse gekürzt und die Lücke nach dem Elternjahr so formuliert, dass ich sie im Gespräch selbstbewusst erklären konnte.“
— Sabine K., Wiedereinstieg Verwaltung
Stimmen
Rückmeldungen aus abgeschlossenen Beratungen
Die Berichte nennen konkrete Schritte — welche Unterlage, welcher Engpass, welches Ergebnis. Namen sind zum Teil gekürzt.
„Das Anschreiben zur Trainee-Stelle wirkte vorher wie eine Selbstbeschreibung. Nach der Sitzung bezog es sich auf drei Anforderungen aus der Anzeige — das war der Unterschied, den ich brauchte.“
— Tim R., Berufseinstieg Logistik
„Die Gesprächsvorbereitung hat geholfen, aber ich hätte mir noch eine zweite Übungsrunde gewünscht — eine Stunde war knapp, als die Stelle sehr technisch wurde. Trotzdem war die Struktur für den Lebenslauf-Teil klar.“
— Nadja P., Quereinstieg Qualitätsmanagement
„Jonas hat meinen englischen CV in eine deutsche Fassung gebracht, ohne die Stationen in Dubai zu verstecken. Personalerinnen fragten danach gezielt nach den Projekten — genau so hatten wir es vorbereitet.“
— Karim A., Facility Coordination
Fallnotiz: Branchenwechsel mit knapper Frist
Eine Klientin aus dem Einzelhandel bewarb sich auf eine Stelle in der Kundenbetreuung eines Versicherers. Innerhalb von sechs Werktagen überarbeiteten wir Lebenslauf und Anschreiben: Verkaufszahlen wurden in betreuungsnahe Kennzahlen übersetzt, das Anschreiben griff die geforderte Schriftlichkeit auf. Sie erhielt eine Einladung zum zweiten Gespräch; die Entscheidung lag außerhalb unseres Auftrags.
Fallnotiz: Akademischer Lebenslauf kürzen
Ein Absolvent der Sozialwissenschaften hatte Publikationen und Hilfskraftstellen gleichwertig gelistet. Wir trennten Bildung, Praxis und Zusatzprojekte, strichen Wiederholungen und formulierten eine Kompetenzzeile für die Zielstelle in der öffentlichen Verwaltung. Der Kurzcheck war der Einstieg; später folgte ein Anschreiben.